事務職(経営企画部)(中途採用)

当院の概要

病床数

1,172床(一般1,157床、精神病床5床、第2種感染症10床)

職員数 3,818名(内 事務員736名) ※2024年4月現在
関連施設 倉敷中央病院リバーサイド、倉敷中央病院付属予防医療プラザ その他

詳細については、下記リンクより当院の概要をご覧ください。

病院の概要

募集要項

職種 事務
部署 経営企画部
職務内容

経営企画部/HQM推進センターでの下記の業務に従事して頂きます。

<主な業務内容>
・経営企画部業務
 ■経営戦略の立案・実行
 ■病院稼働データの集計および分析
 ■各部門の業務支援(稼働データの作成・運用改善の提案など)
 ■新規プロジェクトの企画・運営など

・HQM推進センター業務
 ■外部審査機関(Joint Commission International、病院機能評価など)の対応
 ■患者安全グループ・感染制御室に関する業務支援
 ■Quality Indicator品質改善活動に関する業務支援
 ■医療の質と安全に関するWG活動、院内規程の作成など

<求める人物像>
いずれの業務も関連部門との調整および連携が重要になります。
そのためには、事務職に留まらず医師・看護師・コメディカルなど医療職とも積極的にコミュニケーションを取りながら、業務を遂行することが求められます。
新しいことに挑戦することが好きな方、多様な関係者と協業することに興味のある方を募集します。
業務に必要なスキルは配属後に習得出来ますので、経験は問いません。

給与
月額固定給 180,000円~

・基本給:170,000円~
 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します
・ベースアップ評価料手当:10,000円

諸手当 時間外手当、通勤手当、家族手当など
賞与 年2回 年間5か月程度(昨年度職員平均実績)
昇給 年1回
勤務時間

8:30~17:15(休憩45分)(実働8時間)

休日

週休2日、年末年始(12/30~1/3)、祝日(祝日病院稼働日を除く)、個人別特定休日、慶弔休暇
※祝日病院稼働日(2024年度):昭和の日、海の日、秋分の日振替休日、文化の日振替休日、建国記念の日
 なお、祝日病院稼働日出勤者は個人別特定休日に振替

年次有給休暇:4/1入職の場合、採用時に12日(入職月により変動あり)、勤続に応じ最高20日まで付与

雇用条件 正職員
試用期間 ・あり(2か月)
・試用期間中の労働条件:本採用と同条件
社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 職員食堂、制服貸与、当院での診療費補助制度、
体育・文化活動助成、院内行事多数、保養所施設利用助成等

選考方法・応募方法

応募資格 【未経験者歓迎】
Outlook、Word、Excel、PowerPointを使用した事務経験がある方。
選考方法 書類選考、面接、WEB適性検査
選考場所 当院
応募期限 随時
選考日時 随時
採否通知 10日以内に本人宛に通知
応募方法

【提出書類】

  1. 履歴書(写真貼付)
  2. 職務経歴書
  • 下記応募先住所に郵送してください。
  • 当院では様々な職種の採用を行っております。希望の職種がわかるようにご応募ください。
  • 適性検査案内をメール配信いたしますので、履歴書にメールアドレスを必ず明記してください。

 

【応募先】
〒710-8602 岡山県倉敷市美和1丁目1番1号
公益財団法人 大原記念倉敷中央医療機構 倉敷中央病院
人事課 守安宛

【求人担当者】
人事部 人事課 守安
086-422-0210(代表)  recruit@kchnet.or.jp

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